Motywacja i motywowanie
Przekonasz się, że jednym z fundamentalnych zadań liderów jest motywowanie pracowników do działań, które dają korzyści dla nich samych i dla firmy. Dowiesz się, czym jest motywacja, jakich narzędzi należy użyć, aby zwiększyć ją wśród pracowników i co zrobić, aby tej motywacji nie stracić.
Czego nauczysz się podczas tego kursu online:
- Umiejętność oceny motywacji w zespole oraz dopasowania interwencji do osoby
- Umiejętność prowadzenia rozmów o motywacji pracownika, rozmowa z maruderem.
Ten kurs internetowy zawiera:
3h 9min video
Quizy i zadania sprawdzające
Pliki i zasoby do pobierania
Certyfikaty ukończenia
Dla kogo przeznaczony jest ten kurs online?
Początkujący oraz doświadczeni liderzy, szefowie zespołów - od lidera do dyrektora.Opis kursu
W trakcie kursu „Motywacja i motywowanie”, tematem przewodnim jest motywacja. Motywacja, motywowanie, angażowanie i zaangażowanie, efektywność, wywiązywanie się z obowiązków, wypełnianie zadań, premie, pensje, podwyżki i nagrody, pochwały to pojęcia, które krążą w głowie wokół hasła motywacja, często mając z nią niewiele wspólnego lub oddziałując zupełnie inaczej niż potocznie się o tym myśli. W ramach kursu „Motywacja i motywowanie”, naszą wspólną pracę nad tematem zaczniemy więc od wyjaśnienia sobie szczegółowo czym jest, a czym na pewno nie jest motywacja. Przyjrzymy się też w jakim zakresie, jako szefowie, mamy właściwie wpływ na to, że nasz pracownik jest zmotywowany.
W trakcie kursu „Motywacja i motywowanie” obalimy też kilka mitów na temat roli pieniędzy w pobudzaniu motywacji i motywowaniu. Poznasz też kilka przydatnych narzędzi w formie algorytmów prowadzenia trudnych rozmów. Dowiesz się jak rozmawiać z podwładnymi, o tym co ich motywuje. Przygotujesz się do interweniowania, gdy wyjątkowo marudny maruda podcina skrzydła innym osobom w zespole i poznasz sposób wręczania nagród podwładnym tak, aby poczuli się jak laureaci zasłużonego Oscara!
